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Pós-Graduação Presencial

MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL - VER DISCIPLINAS
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 Unidade Turno Início Valor (R$) Inscrições Próx. Turma Pré-inscrição
CAMPO GRANDE 3ª NOITE 23/02/2019 13x310,00 Abertas   PREENCHER FICHA
CENTRO SÁB MANHÃ 23/02/2019 13x310,00 Abertas   PREENCHER FICHA
CENTRO 2ª NOITE 23/02/2019 13x310,00 Abertas   PREENCHER FICHA
MÉIER 4ª NOITE 23/02/2019 13x310,00 Abertas   PREENCHER FICHA
NITERÓI SÁB MANHÃ 23/02/2019 13x310,00 Abertas   PREENCHER FICHA
NITERÓI 3ª NOITE 23/02/2019 13x310,00 Abertas   PREENCHER FICHA



Objetivo

Possibilitar ao aluno condições de se inserir no mundo competitivo dos negócios, dirimindo as incertezas, possibilitando a construção do futuro da empresa com sucesso
 

Disciplinas

1 - ANALISE DO COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR

Principais fatores que influenciam o comportamento do consumidor: fatores culturais, sociais, pessoais e psicológicos. Arquétipos de Marketing. Papéis de compra. Comportamento de compra: complexo, variados, habitual e com dissonância reduzida. Estágios no processo de compra. Comportamento pós-compra.

2 - COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

Modelos comportamentais oriundos das teorias de Administração. Motivação e Comunicação: aspectos funcionais e percepção crítica . Pressupostos mentais referentes a natureza humana. O comportamento crítico, lúcido, ético :possibilidade para a construção de organizações comprometidas com seu próprio desenvolvimento, das pessoas e da sociedade.

3 - ELABORAÇÃO DE PROJETOS

Conceitos Básicos. Iniciação e escopo do projeto. Planejamento e atribuição de recursos. Métodos de estimação de recursos. Gestão de tempo. Gestão de riscos e incerteza. Controle de projetos.

4 - ESTRATÉGIA DE NEGÓCIO

Introdução à análise estratégica; Análise do mercado competitivo: Análise do ambiente competitivo, Análise dos recursos organizacionais, Análise do cliente e Análise da concorrência; Posicionamento Estratégico: Princípios de segmentação e posicionamento, Pesquisa de segmentação e posicionamento e Selecionamento do mercado alvo; Estratégias de Posicionamento Competitivo: Construção da vantagem competitiva, Estratégias defensivas e ofensivas, Competindo por meio de redes e alianças, Serviços e relacionamento do cliente e Competição por meio da inovação.

5 - GESTÃO DA MUDANÇA E TOMADAS DE DECISÕES

Mudança: compreensão da mudança. Breakpoint, lideranças e resistências. Gestão do conflito. Inovação. Planejamento: implementação da mudança. Tomada de decisões. Processo criativo. Princípios da inteligência emocional. Negociação. Análise da decisão. Tomada da decisão. Implementação da decisão.

6 - GESTÃO DO CONHECIMENTO E INOVAÇÃO

Conceito e delimitação da sociedade do conhecimento e da Sociedade; Explicação da competitividade baseada no conhecimento; Relacionamento da inteligência com a gestão do conhecimento; Histórico da Gestão do conhecimento e principais conceitos; Definição de Capital Intelectual; Definição de propriedade intelectual; Conceitos relacionados à inovação; Apresentação dos atores do processo de inovação e o contexto em que atuam; Principais habitats de inovação, entendidos como ambientes de incentivo às atividades de inovação. Disciplina desenvolvida na Secretaria Virtual.

7 - GESTÃO ORÇAMENTARIA

Processo de planejamento orçamentário e seu vinculo com a estratégia organizacional; Finalidade do orçamento, Elaboração do orçamento; orçamento estático e flexível, balanço projetado, resultado projetado e fluxo de caixa projetado; acompanhamento orçamentário e analise de desempenho. Introdução à adm financeira: gestão do capital de giro e efeitos de alavancagem financeira na criação de valor

8 - INFORMAÇÃO E INTELIGÊNCIA COMPETITIVA

Introdução a IC; Concepção de um processo de IC; Implantação de um processo de IC; Desenvolvimento de um plano de implantação de IC; Organização da equipe de IC; Focalização no esforço de Inteligência; Coleta de informações; Análise das informações da IC; Guarda dos segredos da organização;

9 - METODOLOGIA DA PESQUISA E MONOGRAFIA

Métodos de estudo: fichamento, resenha, organização do trabalho científico. Referências bibliográficas. Métodos e técnicas de pesquisa. Projeto de pesquisa. Monografia. Elementos metodológicos da monografia. Uniformização redacional. Disciplina desenvolvida na Secretaria Virtual.

10 - PRINCÍPIOS DE MARKETING

Conceito de marketing; Branding: comunicações da marca e reposicionamento, estratégia de marketing, posicionamento de marca e de tomada de decisão do cliente; Foco no cliente: estabelecimento de vantagem competitiva através de foco no cliente e gestão de relacionamento com clientes (CRM); Estratégias de mercado: conceitos fundamentais.

11 - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO

Introdução ao conceito de TI; Alinhamento entre Negócios e TI; Governança de TI; Sistemas de Informações; Segurança da Informação; Negócio eletrônico.


APENAS PARA ALUNOS COM GRADUAÇÃO.

AULAS 1 VEZ NA SEMANA :

  Exceto o curso EXCELÊNCIA NO DIREITO IMOBILIÁRIO que tem aula duas vezes na semana.

Segunda a Sábado | Manhã: De 8h às 12h | Tarde: De 13h às 17h | Noite: De 18h30 às 22h30

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DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA INSCRIÇÃO:

Xerox autenticada do diploma ou Certidão de graduação
Xerox da identidade
Xerox do CPF
Comprovante de residência (Xerox  ou Original no nome do aluno)
1 foto 3x4 atual

* Na Falta temporária de alguns documentos, a inscrição poderá ser efetuada condicionalmente.
** Consulte nossos programas de Complementação para ex-alunos.

MANUAL DO ALUNO:

 Manual do Aluno - Pós-Graduação Presencial e MBA
 Manual do Aluno - DFM

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11/12/2018 - 21:39:20